Klientom korzystającym z usług Kancelarii proponuję systemy wynagradzania jak najbardziej dopasowane do ich indywidualnych potrzeb, uwzględniające możliwie optymalne wykorzystanie środków przeznaczonych na świadczoną dla nich pomoc prawną. Wysokość wynagrodzenia lub sposób jego ustalenia określane są przed podjęciem współpracy.
Stosownie do powyższego Klienci mają do dyspozycji kilka wariantów rozliczeń finansowych z Kancelarią:
-
Wynagrodzenie godzinowe
Ten model wynagrodzenia skierowany jest przede wszystkim do Klientów indywidualnych. Wysokość wynagrodzenia uzależniona jest wprost od liczby godzin poświęconych zleconej sprawie. Potwierdzeniem liczby godzin poświęconych Państwa sprawie jest szczegółowe zestawienie, które możecie Państwo otrzymać zarówno po zakończeniu współpracy jak i na każdym jej etapie.
-
Wynagrodzenie ryczałtowe
Model wynagradzania ryczałtowego jest propozycją skierowaną w głównej mierze do Klientów stale lub okresowo korzystających z usług Kancelarii. Model ten daje Klientowi możliwość zaplanowania wydatków, które zamierza on ponieść na obsługę prawną. W modelu tym, na początku współpracy, wspólnie określamy zakres współpracy i charakter spraw mających być przedmiotem usług Kancelarii i stosownie do tego ustalamy stałą, najczęściej miesięczną, kwotę wynagrodzenia.
-
Wynagrodzenie ryczałtowe z limitem godzin
Ten model wynagradzania podobny jest w dużej mierze do modelu wynagrodzenia ryczałtowego, z tą jednak różnicą, iż ustalona uprzednio kwota stałego i ryczałtowego wynagrodzenia dotyczy określonego zakresu współpracy i charakteru zleconych spraw, jednak w ściśle określonym w danym okresie rozliczeniowym wymiarze godzinowym. System ten skierowany jest do Klientów, którzy nie przewidują stałego korzystania z pomocy prawnej ale mogą określić prawdopodobny – ograniczony do kilku lub kilkunastu godzin miesięcznie – wymiar świadczonych przez Kancelarię usług.
-
Wynagrodzenie za reprezentację przed sądem
W przypadku jeśli zajdzie potrzeba reprezentacji Klienta przed sądem wówczas wysokość wynagrodzenia kształtowana jest w oparciu o stawki minimalne określone w rozporządzeniu Ministra Sprawiedliwości z dnia 28 września 2002 r. w sprawie opłat za czynności radców prawnych oraz ponoszenia przez Skarb Państwa kosztów pomocy prawnej udzielonej przez radcę prawnego ustanowionego z urzędu (Dz. U. z 2002 r., Nr 163, poz. 1349 z późn. zm.)